การได้รับปริญญาในด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์ จะเป็นประโยชน์สำหรับผู้ที่สนใจในการเป็นผู้นำและการจัดการพนักงานภายใน บริษัทหรือองค์กร สาขาวิชานี้เสนอการฝึกอบรมนักเรียนในการจัดการความขัดแย้ง, การสร้าง ROI, ความสัมพันธ์ด้านแรงงานและการสร้างทีมงาน เป็นต้น

ด้วยความรู้ที่เพิ่มขึ้น, ระบบการศึกษา Yeman เป็นได้อย่างรวดเร็วขยายตัวและการปรับปรุงเพื่อให้แน่ใจว่านักวิชาการที่สามารถแข่งขันได้ในเวทีโลก เต็มไปด้วยประวัติศาสตร์ของประเทศมีการลดลงกลับมาที่ไม่ซ้ำกันและมุมมองสำหรับเยาวชนนักเรียนนักศึกษาที่มีความประสงค์จะใช้ประโยชน์จากการศึกษาฟรีสากล

หลักสูตรปริญญาโท เป็นหลักสูตรการศึกษาสองปีที่มุ่งเน้นการเรียนในชั้นเรียน, การวิจัยและอาจมีการทำวิทยานิพนธ์ หลักสูตรการศึกษาขั้นสูงนี้ช่วยให้นักเรียนสามารถศึกษาต่อในสาขาวิชาสนใจได้