ประกาศนียบัตรคู่ด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์ (BSB50320) + ภาวะผู้นำและการจัดการ (BSB50420)

ประกาศนียบัตร Double Diploma of Human Resource Management and Leadership & Management ของ CAL มอบทักษะที่จำเป็นต่อความก้าวหน้าในอาชีพการงานของคุณไปสู่ตำแหน่งผู้นำระดับสูง คุณจะมีทักษะที่จำเป็นในการเป็นผู้นำและจัดการความสัมพันธ์ในที่ทำงาน กำกับดูแลหน้าที่ทางธุรกิจ เช่น WHS การจัดการความเสี่ยงและงบประมาณ และสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในทุกระดับของธุรกิจของคุณ

คุณจะได้เรียนรู้ทักษะตามความต้องการ:

• เป็นผู้นำและบริหารจัดการการดำเนินธุรกิจ
• บริหารจัดการการสรรหาและวางแผนกำลังคน
• การจัดการประสิทธิภาพของบุคลากรและกระบวนการจัดการประสิทธิภาพ
• จัดการความเสี่ยงทางธุรกิจและตำแหน่งทางการเงิน

หลักสูตรที่ออกแบบมาเพื่อความสำเร็จ

เราออกแบบหลักสูตรของเราให้สอดคล้องกับความคาดหวังของอุตสาหกรรม เราได้ปรึกษากับผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมเพื่อส่งมอบทักษะที่พนักงานในอนาคตต้องการในวันนี้

เน้นประสบการณ์นักศึกษา

เราใช้เวลาในการทำความเข้าใจเป้าหมายของคุณ โดยนำเสนอโซลูชันการเรียนรู้ที่เป็นส่วนตัวและยืดหยุ่นซึ่งขับเคลื่อนโดยพี่เลี้ยงที่กระตือรือร้นและทีมสนับสนุน

มุ่งมั่นสู่ผลลัพธ์ที่แท้จริง

เราทุ่มเทเพื่อสร้างความแตกต่างในชีวิตของนักเรียน เรามุ่งเน้นการให้ผลลัพธ์ที่แท้จริง ไม่ใช่แค่กระดาษ

ที่นี่เพื่อสนับสนุนคุณ

โค้ชการเรียนรู้ของเรา

ที่ CAL โค้ชการเรียนรู้ของเราเอาใจใส่อย่างยิ่งในการให้การสนับสนุนอย่างแท้จริงแก่นักเรียนของเรา พวกเขาเป็นผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมที่มีความรู้และประสบการณ์ในโลกแห่งความเป็นจริงมากมาย และมุ่งมั่นที่จะช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมาย

ทีมโค้ชการเรียนรู้ของเราพร้อมสำหรับนักเรียนของเราเพื่อศึกษาเนื้อหาหลักสูตรที่เฉพาะเจาะจง ตลอดจนอยู่ที่นั่นเพื่อสะท้อนแนวคิดและรับคำแนะนำที่นำไปใช้ได้จริงจากผู้ที่เห็นการดำเนินการแล้ว

ที่ปรึกษาความสำเร็จของนักเรียนของเรา

ที่ปรึกษาความสำเร็จของนักเรียนของเราพร้อมให้ความช่วยเหลือเพื่อให้แน่ใจว่าคุณมีทุกสิ่งที่จำเป็นต่อการประสบความสำเร็จในการศึกษาของคุณ พวกเขาคือผู้สนับสนุนอันดับหนึ่งของคุณ ที่ช่วยคุณในเรื่องแรงจูงใจ แผนการศึกษา และเคล็ดลับเกี่ยวกับประสิทธิภาพการทำงานและองค์กร

โครงสร้างหลักสูตร

CAL ได้พัฒนาคุณสมบัติ Double Diploma แบบบูรณาการนี้เพื่อให้คุณมีมุมมองแบบองค์รวมเกี่ยวกับอุตสาหกรรม HR คุณจะได้ศึกษาคุณวุฒิอนุปริญญาทั้งสองพร้อมๆ กันกับหน่วยที่ทับซ้อนกันเพื่อสร้างหลักสูตรที่ไร้รอยต่อ ช่วยให้คุณประหยัดเวลาได้หลายร้อยชั่วโมงโดยปกติเพื่อสำเร็จคุณวุฒิสองคุณสมบัติแยกกัน เราได้คัดเลือกหน่วยงานแบบบูรณาการทั้ง 17 หน่วยงานด้วยมือเพื่อให้สอดคล้องกับความคาดหวังของอุตสาหกรรม

การพัฒนาวิชาชีพ

• BSBPEF501 จัดการการพัฒนาส่วนบุคคลและวิชาชีพ
• BSBCRT511 พัฒนาความคิดเชิงวิพากษ์ในผู้อื่น
• BSBPEF502 พัฒนาและใช้ความฉลาดทางอารมณ์
• BSBHRM523 ประสานงานการเรียนรู้และพัฒนาทีมและบุคคล

การจัดการคน

• BSBTWK502 จัดการประสิทธิภาพของทีม
• BSBLDR523 เป็นผู้นำและจัดการความสัมพันธ์ในสถานที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพ
• BSBCMM511 สื่อสารด้วยอิทธิพล

การจัดการความคิดริเริ่มด้านทรัพยากรมนุษย์

• BSBHRM522 บริหารจัดการพนักงานและอุตสาหกรรมสัมพันธ์
• BSBHRM524 ประสานงานการดำเนินการตามแผนกำลังคน
• BSBHRM521 อำนวยความสะดวกในกระบวนการพัฒนาประสิทธิภาพ
• BSBHRM527 ประสานการทำงานและกระบวนการทรัพยากรมนุษย์
• BSBHRM525 จัดการการรับสมัครและการปฐมนิเทศ

การจัดการสายงานธุรกิจ

• BSBOPS502 จัดการแผนการดำเนินธุรกิจ
• BSBOPS504 บริหารความเสี่ยงทางธุรกิจ
• BSBFIN501 จัดการงบประมาณและแผนทางการเงิน
• BSBWHS411 ดำเนินการและตรวจสอบนโยบาย ขั้นตอน และโปรแกรมของ WHS
• BSBWHS521 รับรองว่ามีสถานที่ทำงานที่ปลอดภัยสำหรับพื้นที่ทำงาน

รวม 17 ยูนิตเพื่อบรรลุประกาศนียบัตรคู่ของคุณ

ต้องมีข้อกำหนดด้านไอทีอะไรบ้างจึงจะสำเร็จหลักสูตร

คุณจะต้องใช้แล็ปท็อป คอมพิวเตอร์เดสก์ท็อป หรืออุปกรณ์อื่นๆ ที่มีการเชื่อมต่ออินเทอร์เน็ตที่เพียงพอและเชื่อถือได้ อย่างน้อยเทียบเท่ากับ Microsoft Office หรือ Office for Mac ที่มีความสามารถในการประมวลผลคำและสเปรดชีต และติดตั้งโปรแกรมอ่าน PDF สิทธิ์ในการติดตั้งและ เข้าถึงซอฟต์แวร์ของบริษัทอื่นตามต้องการ คุณจะต้องใช้แล็ปท็อป คอมพิวเตอร์เดสก์ท็อป หรืออุปกรณ์ที่มีกล้องเพียงพอเป็นประจำเพื่อสนทนาทางวิดีโอเพื่อประเมินตามความจำเป็น

หลักสูตรนี้จัดส่งอย่างไร?

หลักสูตรนี้เป็นแบบออนไลน์ 100% และเรียนรู้ด้วยตนเอง ดังนั้นคุณจึงสามารถเรียนตามเงื่อนไขของคุณเองได้ เข้าสู่หน่วยการเรียนรู้ด้วยบทช่วยสอนที่ชัดเจน รองรับการดาวน์โหลดเนื้อหา รวมถึงจุดตรวจสอบปกติเพื่อทดสอบและเสริมสร้างการเรียนรู้ของคุณไปพร้อมกัน คุณจะทำแบบทดสอบ กิจกรรมข้อเขียน และงานการประเมินเชิงปฏิบัติเพื่อแสดงให้เห็นทักษะของคุณ

การประเมินคืออะไร?

ไม่มีการสอบสำหรับหลักสูตร การประเมินทั้งหมดเกี่ยวข้องกับใบสมัครที่ใช้งานได้จริงและพร้อมทำงาน โดยพิจารณาจากสถานที่ทำงานของคุณหรือกรณีศึกษาที่เราจัดเตรียมให้ มีองค์ประกอบการประเมินที่แตกต่างกัน รวมถึงการจำลองแบบโต้ตอบและกิจกรรมการแสดงบทบาทสมมติ กิจกรรมเหล่านี้ดำเนินการกับ Learning Coach และอาจต้องทำร่วมกับผู้อื่น (เช่น เพื่อนร่วมงาน เพื่อน หรือครอบครัว) แบบเรียลไทม์ผ่าน Zoom หรือในวิดีโอที่บันทึกไว้ล่วงหน้า การประเมินผ่านวิดีโอช่วยให้เราสามารถประเมินทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่จำเป็นสำหรับบทบาทการจัดการ นี่เป็นวิธีการใหม่ในการมีส่วนร่วมกับการเรียนรู้ของคุณโดยการแสดงสถานการณ์สำคัญที่คุณจะพบในที่ทำงาน ในสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยกับผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรม คุณจะสามารถฝึกฝนทักษะใหม่ของคุณแบบเรียลไทม์กับโค้ชการเรียนรู้และรับข้อเสนอแนะอันมีค่า เพื่อให้คุณได้แสดงการเรียนรู้ของคุณในที่ทำงานได้อย่างมั่นใจ

หลักสูตรใช้เวลานานเท่าไหร่?

หลักสูตรของเราเป็นแบบเรียนรู้ด้วยตนเอง หมายความว่าคุณสามารถศึกษาเกี่ยวกับไลฟ์สไตล์ของคุณได้ ไม่มีกำหนดเวลาที่เข้มงวด ไม่มีชั้นเรียนที่ไม่ยืดหยุ่นให้ทำงาน ไม่มีแรงกดดันให้ทำงานตามกำหนดเวลาของคนอื่น ขึ้นอยู่กับเวลาที่คุณกระทำและรูปแบบการเรียนรู้ของคุณ การเรียนนอกเวลาคุณจะเห็นว่าคุณเรียนจบหลักสูตรในเวลาประมาณ 20 เดือนโดยประมาณ คุณจะมีอิสระในการศึกษาเมื่อถึงเวลาที่เหมาะสมกับระยะเวลาการลงทะเบียน 24 เดือนของเรา

ระยะเวลาการลงทะเบียนด้วยตนเองที่กว้างขวาง 24 เดือน

• งานพาร์ทไทม์: ประมาณ 16-18 เดือน
• เต็มเวลา: ประมาณ 12 เดือน

จะเริ่มได้เมื่อไหร่?

เราไม่มีช่วงการรับเข้าเรียนที่จำกัด ดังนั้นคุณสามารถเริ่มต้นได้ทันทีที่เราได้ดำเนินการลงทะเบียนหลักสูตรและแบบฟอร์มการลงทะเบียนอย่างเป็นทางการแล้ว โดยปกติจะใช้เวลาเพียงสองวันทำการ นอกจากนี้เรายังมีตัวเลือกในการเริ่มต้นแผนการชำระเงินของคุณในขณะที่เลื่อนวันเริ่มหลักสูตรของคุณออกไปจนกว่าคุณจะพร้อมที่จะเริ่มเรียนภายในสามเดือน

ในฐานะผู้นำด้านทรัพยากรบุคคลที่มีความมั่นใจและมีคุณสมบัติ คุณจะพร้อมที่จะเผชิญกับความท้าทายที่ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลต้องเผชิญและเก็บเกี่ยวผลตอบแทนที่มาพร้อมกับการมีวัฒนธรรมของทีมในเชิงบวกและสถานที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพ ด้วยทักษะการสื่อสารที่มีอิทธิพลและความเข้าใจในธุรกิจตั้งแต่ระดับบนสุดไปจนถึงการดำเนินงาน คุณจะสามารถสนับสนุนบุคคลและทีมทั่วทั้งธุรกิจของคุณเพื่อดำเนินการอย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุวัตถุประสงค์ทางธุรกิจที่สำคัญ คุณจะเป็นทรัพย์สินที่มีค่าสำหรับธุรกิจใดๆ เมื่อคุณสนับสนุนให้มีสถานที่ทำงานที่ปลอดภัย คิดบวก และพัฒนาอยู่ตลอดเวลา

ด้วยรากฐานที่แข็งแกร่งในด้านทรัพยากรบุคคล Pathways อาชีพทั่วไปคือ:

• ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคล: 71,000 เหรียญสหรัฐ
• ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล: $89,000
• ผู้จัดการทั่วไป: 139,000 เหรียญสหรัฐ
• ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล: 145,000 เหรียญสหรัฐ